儿童导演是什么样的“军官”？

●劳动内容：在困难的情况下使用护理和任命来保护儿童●通识教育：超过90％的人代表大学或更高的头衔。 ●工作状态：项目已经实施了10年以上，通常是时间工作的一部分。暑假到来，保护儿童的安全和关注很重要。活跃于广州几个社区的儿童主管进入了一个占领阶段。实际上，“儿童董事”项目已经进行了十多年，其作用已得到社会的认可和支持。 Xin Kuaibao的一位记者了解到，有2800多个孩子的访谈是您需要的孩子。 ■由Xinkuaibao记者Mai Wanshi Momoo撰写并撰写的照片■照片：与儿童日常董事一起工作的受访者通常占据多个职位，只有30％的人专注于每周孩子的工作。 Lu Shan已扎根自2014年以来，社区就参与了Wuyang South社区和Dadaobei社区的计划生育和内部工作。他在社区服务方面拥有将近10年的经验。作为经验丰富的基础工人，Luxian的身份在2022年增加了新的坐标：她成为儿童导演。在民事工作的几年中，他沿着街上旅行，实施了政策，并为穷人带来了温暖。每当我看到有需要的孩子的无辜眼睛时，Lou Xian都会想到：“这些孩子不仅需要饱满，而且还要穿着，而且还渴望被看到和被爱。” Lu Shan的作品非常复杂。她必须定期访问家庭，研究信息，建立并动态更新其管辖范围的儿童档案。请求满足要求的孩子的社会援助。我们将迅速评估风险并干预涉嫌家庭暴力，虐待等的儿童。同时将社会组织联系起来ations，富有同情心的公司和其他资源，并从儿童那里获得更多支持。此外，它还必须负责某些住房安全（公共租赁住房），工作和就业，残疾人服务和老年人的护理，他们只是寡妇。因此，Lu Shan目前是部分时间工作的儿童主任。儿童导演占据多个职位并不少见。除了在困难的情况下为儿童提供服务外，尤穆社区的儿童主任Xue Mingdan还负责社会援助的相关工作者，社区事务部和监督站。为了考虑到某些任务，Lu Shan开发了一系列工作方法。制定每周的访问计划，结合儿童，中断残疾人独自生活，提高工作效率，并利用社区活动等机会提供政策促进和咨询服务。即便如此，只有30％每周的时间确实是专门用于您孩子的工作。工作困境的更新是对整体开发的最终保证的更新。必须紧急提高资源和专业能力的分配。我们将帮助创造一个在儿童主管的位置的温暖增长环境。我希望他们能成长健康和快乐。 “这是许多儿童董事的专业视野。但是，由于儿童的多样化和专业需求，这种愿景经常成为困境。儿童儿童董事Zeng Lichhang说，他专注于支持“最终保证”对“专业发展”的“背景保证”的资源的能力。“专业人士”的智力或智力残疾。我对性的心理性和精神上的态度不及时地进行精神上的阴影。女孩，我联系了一位专业的心理顾问，以提供一两个心理服务Xue Mingdan认为，一两个心理咨询服务还不够。 Xue Mingdan希望为女孩连续课程提供心理建议，因此，尽管它可以帮助尽快消除心理阴影，但您可以联系的资源确实有限。 Lu Shan认为，全日制儿童董事可以通过分散零件时间的人员的能量来保证服务的连续性，并避免支持中断。其次，非专家倾向于忽视可能的危机，专业培训可以为儿童提供准确识别心理问题并制定科学干预计划的能力。从这个意义上说，卢山一方面建议必须严格实施选择机制，阐明对职业历史优先事项（社会工作，心理学等）的要求，并添加心理测试和对能力的实际评估，以确保一致人力资源的识别。另一方面，必须进行分层培训。例如，初始培训应重点关注儿童保护政策和沟通技巧，而高级培训必须集中于CRI干预，资源链接和其他内容，并应定期评估以提高有效性。 Zheng Ziyin的说法是，在保护未成年人，广州CPPCC成员的法律专家郑Zyin表示，打破了ESTLOCK并为儿童董事建立专业培训系统。他认为，儿童主管在法律上处于合法地位，负责他的工作，他的工作职责非常具体，要求很高。因此，Zheng Ziyin希望儿童董事能够获得有效的赔偿，并可以按照法律委托工作的责任承担儿童保护任务。 Zheng Ziyin同意“完整的时间工作”。一方面，《保护法》的法律征服已明确提供了规定。同时，儿童行业董事植根于基础界面，应用作开始按钮，使他们能够监视，发现，执行，告知，判断，判断和整合儿童保护领域的资源。 “法律征求了更高的要求和对缺乏保证的工作的更多责任，而发起这些要求和责任的关键在于儿童监督。” Zheng Ziyin认为，全职的深厚价值在于实施国家监护权的概念：当父母的监护权放弃义务时，国家必须作为最终导师进行干预。这要求孩子的董事旨在“解决问题”，而不是在处理保险问题时“完成该过程”。但是，实际上，大多数儿童董事都有多个工作，占有工作，需要提高其专业素质，这使得它变得不合时宜崇拜实施“未成年人最有益原则”。专业是NCI读取困境。 Zheng Ziyin说，儿童监督必须具有三种素质。这是为了获得并熟悉未成年人身心发展的特征。它精通互助协作机制，了解有关未成年人保护的政策和法规。目前，部分时间团队主要取决于三种神奇的武器：“情感，责任和专业精神”，他们必须通过获得许可证和精确的授权来紧急地以紧急需求改善这项基本工作。这将采取许多步骤来提高专业能力并促进“新职业”中的儿童监督。据了解，广州市正在采取许多措施，以提高儿童主管的专业能力，以满足儿童福利人民底座能力的发展需求。上他们的手，他们以分层进行分层进行分类。今年，我们以创新的方式启动了基本福利人员的“无”授权计划。它重点是改善该应用程序，例如政治和法规，案件管理，劳动技能，实践能力，并为儿童董事提供工作培训，初中和中级，以提高儿童的服务和护理能力，以获得各种资格。我正在这样做。同时，它是为了改善基本指南机制。地方政府Desglosse保险中心建立工作组，定期前往几个地区和人民（街道），以提供有关儿童福利工作的指导，制定工作手册，建立指导清单，充分了解问题儿童的政策和应用。解决发现的个人问题，分享经验，课程培训，教他们如何在网站上做并获得经验。另外，实用技能举行了比赛。利用竞争来促进学习，利用竞争来交流，刺激儿童主管学习和创新精神的热情，并提高其实际能力。此前，与广州失业中心有关的人在接受采访时说，有必要促进新职业的儿童和儿童董事请求。该代表说，职业分类必须包括职业分类中的儿童人员和主管，这鼓励促进设备的全日制设备，为培养行业人才和选择人数的培养提供了授权的基础，并提供了90％以上的大学学位。 2021年，国务委员会保护未成年人的重要团体发出了有关改善未成年人保护的意见。 “每个城镇（社区）至少有一个儿童董事，以及人类的村庄（社区）儿童需要添加补充儿童主任。根据与广州WOOWEI中心有关的人，有182名儿童主管和儿童基地的工作。l将根据实际需求添加与司法管辖区的许多永久儿童。因此，一些村庄（社区）有多个儿童主管。在2,866名儿童主管中，有9个大学冠军或上部顶部的顶部。